Ostatní přímé náklady:
-	odpisy (u investic DHM nad 80 / 60 tisíc software)
-	materiální včetně odborné literatury
-	cestovné
-	služby (včetně publikačních poplatků, konferenční poplatky, pronájem prostor pro krátkodobé akce, nezbytné členství v institucích)
-	náklady na DV
-	režie 25%
Osobní náklady
-	maximálně 1,00 úvazku na všech projektech GAČR
-	maximální mzda 60 000,-!!!!! (v průběhu projektu max 65 tis na FTE)
-	maximální DPP 400
-	maximální DPČ 400
-	Pracovní kapacita na projektu (úvazek) je doporučována alespoň 20 % pro osobu řešitele, alespoň 10% pro osobu spoluřešitele a alespoň 10 % pro odborné spolupracovníky.

Odměny 
Za součást mzdy se pro účely stanovení výše způsobilých osobních nákladů v návrhu projektu nepovažují:
▪ odměna podle § 134 zákoníku práce; 
▪ cílová odměna podle § 134a zákoníku práce; 
▪ jiné obdobné odměny. 

Výše uvedené součásti mzdy není možno v návrhu projektu zahrnout do plánovaných osobních nákladů. V průběhu řešení projektu lze při čerpání v odůvodněných případech (např. splnění mimořádného nebo zvlášť významného pracovního úkolu spočívajícího např. ve flexibilitě zaměstnance v zástupu za nemoc, popř. dlouhodobější zahraniční cestě) a s ohledem na hospodárnost, efektivnost a účelnost tyto položky do nákladů projektu zahrnout. 

Při proplácení by měl být dodržen poměr odpovídající výši úvazku na projektu. Příjemce je povinen uvést v dílčí či závěrečné zprávě podrobné zdůvodnění těchto položek a jejich využití pro řešení projektu.  Ani při vyplácení odměn však nesmí být překročeny limity pro čerpání dotace na mzdy dané příslušnou zadávací dokumentací nebo pravidly pro mezinárodní grantové projekty hodnocené na principu Lead Agency. 

